Treinamento

VT, ou Vale-Transporte, é o crédito dado aos empregados, mediante ao desconto máximo de 6% do salário, permitindo que o utilizem o transporte público.
O benefício é disponibilizado para funcionários que moram a mais de 1 km do local de trabalho.
Caso haja alteração de valores nas passagens, essas são atualizadas.
A solicitação do VT é efetuada no momento da admissão ou a qualquer momento, no Departamento de Pessoas, caso haja mudança de endereço, sendo necessário documento comprobatório (comprovante de residência como contas de água, luz, telefone…)
O cancelamento d VT deve ser feito no Departamento de Pessoas.
A solicitação da 2ª via do seu cartão de seu vale transporte em caso de perda, roubo ou extravio deve ser feita com de acordo com as regras da sua operadora.
Os créditos são efetuados no dia 30 de cada mês, para a utilização no mês subsequente. Para empregados que retornaram do gozo de férias ou que estiveram afastados de suas funções, o pagamento será proporcional a data de seu retorno.

Salário

Salário é a remuneração para um trabalhador pelo serviço por ele executado, variando conforme contrato firmado entre as partes empregado-empregador.
Para saber quais os descontos do seu salário, basta consultar seu Demonstrativo de Pagamento. É possível realizar a consulta acessando www.empresa.com.br/departamentopessoas e entre com seu CPF e senha.
O salário é pago todo dia 30. Já o adiantamento, no dia 15 de cada mês.


13º Salário

O décimo terceiro salário é uma gratificação a ser paga ao empregado ou funcionário. Seu pagamento ocorre em duas parcelas sendo a primeira entre 01/fevereiro a 30/novembro, com o valor de 50% (tendo como base o mês anterior) e a segunda até o dia 20 de dezembro (com dedução do INSS e IRRF). Todos os funcionários, exceto estagiários, têm direito ao 13º salário.
Você pode pedir o adiantamento do 13º Salário nas suas férias ou por motivos de saúde. Para solicitar, entre em contato com o Departamento de Pessoas.

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